党支部选举办法草案精选四篇

日期:2024-11-21 08:04 作者:淡淡的思

【草】

【篇一】党支部选举办法草案

一、换届的基本要求

根据《***章程》、《***党和国家机关基层组织工作条例》、《***基层组织选举工作暂行条例》规定精神和机关的实际,为搞好基层党组织换届选举工作,党组织要在到届前1-2月(经请示可延长1年)时间内向上级党组织作出请示报告。召开全体委员会议,讨论并作出召开党员(代表500人以上)大会进行换届选举的决定。

注意事项

党委每届任期3年,党总支每届任期3年、党支部每届任期2-3年。

请示报告应包含的内容开会的依据、会议的大体时间、上级党委批复。

二、党员(代表)选举大会的有关准备工作

(一)准备工作

1、成立换届领导小组(原则上由上届委员会组成)。

2、党组织写好工作报告。报告要对本届任期内的工作进行总结,既要讲成绩,也要讲不足,同时对下届委员会班子提出建议等。

3、党组织酝酿讨论提出下届委员会候选人,并根据多数党员意见确定候选人预备名单。

4、党组织向上级党委呈报第二次请示报告。

5、上级党委批复。

6、制作选票(候选人名单按姓氏笔画排序,并留出另选他人的空格)。

(二)注意事项

请示报告应包含的内容

下届委员候选人预备名单,预备名单应多于应选名额的20%以上。

选举大会的具体日期。

三、召开党员(代表)选举大会

召开党员大会进行换届选举,由上届党组织委员会主持,不设委员会的党支部,由上届支部***主持。召开党员代表大会的单位要组织推选代表和秘书长建议名单,成立代表资格审查小组,负责对代表资格的审查。提出大会主席团、秘书长建议名单要经大会预备会议表决通过。

(一)党员(代表)选举大会的程序

宣布党员大会开会;奏(唱)国歌

致开幕词

上届委员会作工作报告。报告后要组织党员讨论,听取党员的意见,接受党员的批评和建议。工作报告经大会通过后,应将工作报告一式两份,一份送上级党组织,一份归委员会文书档案。

进行正式选举。选举一律采用无记名投票的方式。直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举。正式选举具体程序如下2017年党支部换届选举流程

1)大会主持人报告出席大会的党员人数。说明应到、实到会多少名党员,其中有选举权和被选举权的党员多少名如果出席大会有选举权的党员超过应到会人数的五分之四,会议有效,即可宣布进行选举。若到会人数未达到五分之四,会议将是无效的,大会须改期进行。2017年党支部换届选举流程

2)通过选举办法(草案)。

3)推选监票、计票等选举工作人员。工作人员名单可由党员提名,也可由委员会提出建议,经大会通过。本届委员会成员和下届委员会候选人,不宜担任选举工作人员的工作。

4)宣布下一届委员会组成的人数(宣读上级党组织关于换届选举的批复)和候选人名单。对候选人的简历、工作成绩和主要优缺点等实事求是的向选举人介绍,帮助党员比较全面地了解候选人。党员对某一候选人提出询问,大会应作出必要的说明和解释。

5)计票人清点人数并向主持人报告清点情况。

6)监票人检查票箱并封箱。

7)分发选票。选票只发给到会有选举权的党员。大会主持人宣布分发选票的数字,并说明填写选票时应注意的事项。

8)填写选票。选举人按选票说明的填写方法,填写好选票。

9)进行投票。按选举工作人员、大会执行主席、到会党员的顺序依次投票.因故未出席的党员和代表不能委托他人代为投票,也不能预先投票。

10)计票。计票采用当众唱票方式进行。由选举工作人员当众开票箱、开箱取出的票少于或等于分发的票数,本次选举有效,即可计票。多于投票人数,选举无效,应重新选举。

11)大会主持人公布选举结果,报告每个被选举人的得票数,并宣布当选的委员名单。宣布名单时请新当选的同志同到会党员见面;并说明当选名单须报请上一级党委批准后生效。

12)选举结束后,工作人员将选票清点密封交新产生的(总)支部委员会归入文书档案保存。

上级领导讲话

闭幕,凑唱国际歌

(二)选举过程中的有关注意事项

有选举权的到会人数超过应到有选举权人数的4/5,会议才有效。党员因下列情况不能参加选举的,报经党委同意,并经党员大会通过,可以不计算在应到会人数之内

a、患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;b、自费出国半年以上的;

c、虽未受留党察看以上党纪处分,但正服刑的;

d、年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的;

e、工作调动,下派锻炼、蹲点,外出学习或工作半年以上

等,按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

选举一律采用无记名投票的方式进行。选举人对候选人可以投赞成票,可以投反对票,可以弃权,也可以另选他人。

投票后,收回的选票等于或少于发出的票数时,选举才有效;多于发出票数的,选举无效,应重新选举。

选票中赞成人数多于应选人数的票为废票,应先予以清理。

候选人得到的赞成票超过实到会有选举权的人数的半数,方能当选,等于或少于实到会有选举权的半数人数,则不能当选。

得赞成票超过实到会有选举权人数半数的候选人数,多于应选名额时,以得票多少为序,至取足应选名额为止。得赞成票超过半数的最后几名候选人,票数相等,不能确定谁当选时,应当就票数相等的候选人重新投票,得票多的当选。

得赞成票超过实到选举权人数半数的候选人数,少于应选名额时,不足的名额可以重新选举产生;如果接近应选名额,征得半数以上选举人同意后,其缺额也可不再进行选举。

四、党员(代表)选举大会后的工作

委员会委员进行分工。

党员大会或党员代表大会选出新的委员会后,应及时召第一次委员会,选举***、副***,并协商确定其它委员的分工。

报告上级党组织。

选举结束后,新选出的委员会应及时将选举情况书面报告报

【篇二】党支部选举办法草案

一、根据《***党章》、《***基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,特制定本选举办法。

二、选举工作由机关委员会(筹委会)指定有关人员主持。

三、新一届机关委员会由X名委员组成,其中设***1名,副***1(或2)名。大会选举采用无记名投票差额选举办法进行,本届机关委员会委员候选人为X+20%X名,差额20%X名。

四、新一届机关委员会候选人由党组提名,经市直机关党工委批准同意,并提交党员大会通过。确定候选人名单,按姓氏笔划为序印制选票。

五、选举方式采取召开党员大会,进行差额选举。大会选举时,须有应到党员人数的五分之四(含五分之四)出席,才可进行选举。因故未能出席会议的党员不能委托他人代为投票。

六、被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数一半,始得当选;当选人多于应选名额时,以得票多的当选;如遇到票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。当选人少于应选名额时,对不足的名额可另行选举;如果接近应选名额,也可减少名额不再进行选举。

七、机关委员会所属党支部的正式党员均有被选举权和选举权,党员对候选人可表示赞成、不赞成或弃权,也可另选他人。划写选票时,表示赞成的,请在候选人姓名对应的意见栏格中画上“○”;表示不赞成的,请在候选人姓名对应的意见栏格中画上“×”;表示弃权的,在候选人姓名对应的意见栏格中不作任何符号;选其他同志的,请在姓名的空格栏上写上该同志姓名,并在其下方对应的意见栏格中画上“○”。

八、大会选举时,设监票人2名、计票人2名。监票人、计票人由主持人提名,并经党员大会通过。被提名为委员候选人的同志不得担任选举的监票、计票工作。

九、收回的选票等于或少于发出选票,选举有效;多于发出选票,选举无效,应重新选举。每张选票所选举的人数,等于或少于应选人数的有效票,多于应选人数的为废票。

十、大会选举,设投票箱壹只。投票顺序,先由监票人、计票人投票,再由其他党员依次投票。

十一、计票完毕,由监票人向大会报告计票结果。大会主持人按姓氏笔划为序,宣布新一届机关委员会当选委员名单。

十二、选举过程中,如遇本办法以外的特殊情况,由机关委员会(筹委会)研究决定。

十、本选举办法经党员大会通过后生效。

【篇三】党支部选举办法草案

总公司党委:

根据《中共XX委员会关于做好党支部换届选举工作的通知》(XX党发〔2020〕3号)要求,我支部对支部换届选举工作进行了安排,组织党员学习了《党章》、《***党和国家机关基层组织工作条例》和《***基层组织选举工作暂行条例》等党内规定,使党员了解和掌握组织设置要求和换届选举的原则、程序,为换届选举工作顺利开展奠定了坚实的思想基础。2020年2月XX日召开支委会议讨论研究,同意将XXX6名同志列为支部委员候选人人选,将XXX同志列为支部***候选人人选。

目前,我支部换届选举各项工作已准备就绪,拟于2020年2月XX日召开党员大会及支委会,选举支部委员和支部***。

妥否,请批示。

附件:换届选举大会议程

时间:2020年XX月XX日

地点:XX会议室

参会人员:XX党支部全体党员(含预备党员)。

会议主持:XXX

会议内容:

第一项由XX同志宣读公司党委关于同意机关党支部召开换

届选举党员大会的批复

第二项由XX同志代表上届支委会向大会作工作报告

第三项由XX同志宣读大会选举办法(草案)

第四项表决通过大会选举办法(草案)

第五项介绍新一届支委委员候选人的基本情况

第六项由XX同志宣读监票人、计票人建议名单

第七项表决通过监票人、计票人建议名单

第八项大会选举

1.统计到会人数,发放选票

2.宣读选票填写说明

3.填写选票

4.投票

5.统计选票,填写计票结果报告单

第九项宣布选举结果

(休会,召开支委会议选举支部***)

第十项宣布新一届支委人事安排

【篇四】党支部选举办法草案

(一)换届选举

按照《党章》的有关规定,党的基层委员会每届任期三年至五年,总支委员会、支部委员会每届任期两年至三年。结合我部实际情况,我部各基层党组织的任期时间为:党委每届任期四年,总支、支部每届任期三年。基层党组织任届期满后应按期进行换届选举。

1、换届选举工作的准备

(1)提高对换届选举工作的认识。换届选举是支部生活的一件大事。选举前,党支部要认真组织党员学习换届选举工作的有关规定,提高党员对换届选举工作的认识,把换届选举作为进行党的基本知识、党性教育的有利时机,进一步增强组织观念,作好思想准备。

(2)严格执行民主集中制。换届选举是加强组织建设特别是领导班子建设的重要制度,党支部要严格执行民主集中制原则,并按照德才兼备和班子合力的原则,推荐好委员候选人。充分发扬民主,认真落实党员选举权、被选举权,确保党员的知情权、参与权、监督权,做好选举的组织工作。

2、换届选举工作程序

(1)召开支委会研究换届选举的有关事项,报上级党委批准,并领取《基层党组织候选人登记表》。

(2)起草支委会工作报告。报告的内容应包括本届支委会所做的工作,取得的成绩,存在的问题及对下届支委会的建议等。工作报告要在党员中充分征求意见。

(3)酝酿候选人。支委会根据党章的规定,提出候选人的条件和下届支委会的组成名额,交党小组讨论,提出候选人。支委会根据多数人的意见,确定正式候选人名单(候选人差额为应选人数的20%),并填写《基层党组织候选人登记表》。

党员人数少的党支部也可以不提候选人,在全体党员充分酝酿的基础上召开党员大会,进行直接选举。

(4)上级党组织审批。将候选人登记表、选举办法等报上级党委原则同意后,即可筹备正式选举。

(5)制作选票,准备投票箱。选票上的候选人名单以姓氏笔画为序排列。

(6)召开党员大会进行选举。党员大会会场要悬挂***党旗,与会人员着装整齐。大会由上届委员会主持。不设委员会的支部由上届支部***主持。其主要程序是:

①清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实际参加大会的党员人数。有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议选举有效。到会的有选举权的党员人数符合规定人数后,即可进行选举。

②通过选举办法。

③推选(通过)监票人、计票人。监票人和计票人应从非候选人的党员中推选,经党员大会表决通过;监票人负责对选举全过程进行监督。

④宣布下届支部委员会名额和候选人名单。

⑤监票人当场检查票箱,计票人分发选票。大会主持人说明填写选票注意事项。

⑥选举人填写选票,并按指定顺序投票。

⑦监票人、计票人清点选票,确定选举是否有效。收回的选票少于或等于投票人数,选举有效;多于投票人数,选举无效,重新选举。

⑧计票人在监票人监督下计票。每张选票所选人数少于或等于规定应选人数的为有效票;多于规定应选人数的为无效票。

⑨报告被选举人得票情况,宣布当选人名单。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半,始得当选;当选人多于应当选名额时,得票多的当选;如遇票数相等不能确定当选人时,应在票数相等的被选举人中重新投票选举,得票多的当选。当选人少于应选名额时,对不足的名额可从落选的得票多的候选人中再重新进行差额投票选举;如果接近应选名额,也可以减少名额,不再进行选举。

(7)召开新一届支部委员会会议,选举产生***、副***,并进行委员分工。党支部***一般应通过选举,由本单位党员行政负责人担任。

(8)将选举结果和支部委员会选出的***、副***报上级党组织审批。上级党组织批准后,及时向全体党员公布。

(二)建立党支部

部门机关成立新的司局,如有正式党员3人以上的,应当成立党的基层组织。建立党支部的工作程序是:

1、向上级党委上报申请建立党支部的请示。请示的内容一般包括:建制单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;所建党支部的性质;党支部委员会的组成人员和委员设置方案等。

2、上级党委批准建立党支部后,召开支部党员大会,以无记名投票方式,差额选举产生支部委员会(与支部换届选举程序相同)。

3、召开党支部委员会,对经机关党委同意的***、副***候选人进行选举并对委员进行分工。

4、向上级党委上报选举结果的报告。报告主要内容包括:支部党员大会选举结果,党支部委员会选举结果以及党支部委员的分工情况。

5、上级党委批复。

(三)支部委员的增补

支部***、副***和纪检委员在届期内出缺,可报上级党组织同意后,召开党员大会进行补选,最后报上级党委审批。其他支部委员在届期内出缺,可直接召开党员大会进行补选,最后报上级党委备案。

更新于:12小时前

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